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集團公司副總經理、總會計師趙福堂到黨建聯系點單位宣貫黨的十九大精神
發(fā)布日期:2017-10-31    作者:楊進慶 解玲 劉增躍    來源:陜西煤業(yè)化工集團有限責任公司    
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集團公司副總經理、總會計師趙福堂到黨建聯系點單位宣貫黨的十九大精神 

1031日,集團公司副總經理、總會計師趙福堂來到自己的黨建聯系點單位物資集團講黨課,宣貫黨的十九大精神,旁聽督導物資集團黨委中心組理論學習。物資集團領導班子成員、機關中層管理人員參加了學習會。物資集團黨委書記卜志義主持學習討論會。

集團公司副總經理、總會計師趙福堂到黨建聯系點單位宣貫黨的十九大精神

會上,趙福堂首先傳達了黨的十九大代表、集團公司黨委書記、董事長楊照乾在陜煤集團傳達學習黨的十九大精神會議上的宣講報告,結合自己對十九大報告的學習體會同參會人員進行了交流。他強調,學習十九大精神,就要從十九大報告中發(fā)現國企改革發(fā)展的機遇,從而找準方位、謀篇布局、推進發(fā)展。他指出,陜煤集團之所以能取得今天的成績,就是走在了國家調結構、去產能等政策的前列,實踐證明,做企業(yè)必須觀大勢、謀大事,順勢而為、借勢發(fā)力,只有明確方位,才能找準方向,只有把握大勢,才能贏得未來。他要求,學習貫徹十九大精神,一是要認真學習十九大報告,在學懂、弄通、做實十九大精神上下功夫。按照楊照乾同志在《黨的十九大精神傳達提綱》中關于陜煤貫徹十九大精神的六項要求,乘勢而上、奮發(fā)有為,為陜煤集團做大做強做出貢獻。二是對照反思,開拓創(chuàng)新,務必做好“關鍵少數”。各級領導干部作為“關鍵少數”,要馳而不息抓作風,層層遞進抓信念,持之以恒抓學習。三是要建設高素質專業(yè)化的干部隊伍。按照“20字”好干部標準,建設“鐵一般”的干部隊伍。四是要提高運行質量,創(chuàng)新運行模式。做好調結構、提質量、防風險的頂層設計,從規(guī)??焖僭鲩L向規(guī)模效益并重轉變,實現高質量發(fā)展。

他表示,物資集團這幾年做出的成績有目共睹,為陜煤集團的保增長做出了重要貢獻,希望物資集團戒驕戒躁,不忘初心,砥礪奮進,做到“不要人夸顏色好,只留清氣滿乾坤”。只要“關鍵少數”堅持以黨的十九大精神為指引,不忘初心,牢記使命,率先垂范,埋頭苦干,更好的帶領職工干事創(chuàng)業(yè),真正發(fā)揮關鍵作用,物資集團一定會做優(yōu)做強,實現科學跨越發(fā)展。

圍繞如何做好“關鍵少數”這一主題,參會人員共同學習了人民日報社論《奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利》,觀看了2017《榜樣2》專題片“俯首甘為樵夫為民披荊斬棘”。物資集團副總經理楊宸作了主題發(fā)言,四位中心組成員做了交流發(fā)言。

卜志義就如何當好“關鍵少數”提出要求,一是要引領學習成風尚,當學以致用的表率;二是要引領創(chuàng)業(yè)勇擔當,當干事創(chuàng)業(yè)的表率;三是要引領守紀講清廉,當遵規(guī)守紀的表率;四是要引領崇德正品行,當崇德向善的表率。

執(zhí)行董事、總經理郭旭東從構建風險防控體系、強化責任擔當、穩(wěn)規(guī)模調結構、提高執(zhí)行力、創(chuàng)新體制等五個方面,對貫徹趙福堂的講話精神提出了要求。

會議還從“領導重視、學習形式、學習內容、學習效果”等四個方面對本次學習情況進行了評價打分。(楊進慶  解玲  劉增躍)