在漢鋼公司職工民主評價視頻會議上的講話
陜鋼集團黨委書記 李永剛
（2015年1月23日）
同志們：
下午好！今天下午，我們共同以視頻會議的形式，觀摩參加了漢鋼公司第二次民主評價會。我代表陜西鋼鐵集團黨政工對漢鋼公司第二次民主評價會的順利召開表示肯定和滿意，對為這次評價會召開做了大量工作的組織者、職工代表、項目陳述人等表示衷心的感謝！下面，我就進一步開展好職工代表民主評價工作講幾點意見：
一、充分肯定漢鋼公司民主評價工作。
去年四季度，集團黨政決定學(xué)習(xí)長鋼經(jīng)驗，開展民主評價監(jiān)督工作。這項工作開展以來，漢鋼公司黨政工認真貫徹落實集團決策部署，迅速著手制定方案，組織實施民主評價啟動工作。去年12月份，在年末工作千頭萬緒的情況下，漢鋼公司在集團率先組織了首場民主評價監(jiān)督工作，為集團全面推廣長鋼經(jīng)驗，開展民主評價監(jiān)督工作提供了十分寶貴的經(jīng)驗。
2015年新年伊始，今天漢鋼公司又舉行了第二場民主評價監(jiān)督會。評價會準備充分、組織有序，突出了“質(zhì)詢”和“評價”這個關(guān)鍵?？偟闹v，這場民主評價會質(zhì)量是高的，開出了辣味、觸及了問題、體現(xiàn)了監(jiān)督，開得是成功的。集團公司黨政工對漢鋼公司這場民主評價會是充分肯定的，對漢鋼公司學(xué)習(xí)長鋼經(jīng)驗，開展民主評價工作是滿意的、是給予充分肯定的。
我們肯定漢鋼公司民主評價工作，就是因為漢鋼公司黨政工對這項工作領(lǐng)導(dǎo)重視、認識高；就是因為漢鋼公司對這項工作認真組織、工作實；就是因為漢鋼公司對這項工作真抓、真評。
二、充分認識職工民主評價工作的重要意義，堅定開展職工民主評價工作的決心和信心。
職工民主評價工作簡單地講，就是組織職工代表在充分了解有關(guān)業(yè)務(wù)事項的基礎(chǔ)上，定期就企業(yè)有關(guān)事項進行現(xiàn)場質(zhì)詢、評價，并就評價結(jié)果、對業(yè)務(wù)事項、責(zé)任人按照相關(guān)規(guī)定進行責(zé)任追究的過程。
職工民主評價工作是新形勢下職工代表直接參與企業(yè)管理的有益嘗試和探索，是職工參與企業(yè)民主管理的直接而有效的方式。開展職工民主評價工作，對于進一步發(fā)揮職工代表在企業(yè)管理中的評價監(jiān)督作用，對于提高我們各項管理水平，對于不斷規(guī)范企業(yè)從業(yè)人員的行為，對于維護企業(yè)和職工的根本利益，對于有效監(jiān)督各級有一定權(quán)力的從業(yè)人員正確行使權(quán)力、忠實履行職責(zé)，從根本愛護、保護干部都有著十分現(xiàn)實和深遠的意義。信任不能代替監(jiān)督。在企業(yè)工作中一切從業(yè)人員經(jīng)辦的事項都應(yīng)當(dāng)經(jīng)得起公開晾曬，經(jīng)得起職工質(zhì)詢評價。職工民主評價工作就是讓權(quán)力在陽光下晾曬運行的工作，就是對業(yè)務(wù)事項進行結(jié)果診斷的工作，它無疑對于我們企業(yè)是意義深遠的一件好事。我們應(yīng)當(dāng)堅定把民主評價工作堅持下去，堅持抓好的信心和決心。
三、要加強對職工代表民主評價監(jiān)督工作的領(lǐng)導(dǎo)。
提高認識是開展好民主評價工作的前提，領(lǐng)導(dǎo)重視是開展好民主評價工作的關(guān)鍵。集團各單位都要認真學(xué)習(xí)、借鑒漢鋼公司民主評價會的做法，切實把這項工作常態(tài)化的開展起來，堅持下去。
一要領(lǐng)導(dǎo)切實重視。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要切實把職工民主評價工作當(dāng)作加強我企業(yè)管理的一項重要工作來對待。要聽取實施方案、督促工作落實；要對未通過評價事項的責(zé)任人落實責(zé)任追究。
二要配好機構(gòu)人員。要成立民主評價機關(guān)機構(gòu)，配好工作人員。要把責(zé)任心強、工作能力強、綜合素質(zhì)高的干部選配到民主評價的機構(gòu)中來。
三要加強相關(guān)培訓(xùn)。要加強對職工代表和從事民主評價工作組織實施相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高組織實施、質(zhì)詢評價、結(jié)果處置等相關(guān)工作人員的綜合能力和水平。
四要搞好宣傳教育。要把干部職工的思想統(tǒng)一到民主評價工作的目的意義上來。一方面要讓被評價事項人員放下思想包袱、正確認識和對待質(zhì)詢評價工作，充分利用評價會還自己一個清白，給職工一個明白，把問題帶回去，不斷改進自身的工作。忠于企業(yè)、忠于職業(yè)、忠于崗位、忠于職工。另一方面，要讓職工代表充分認識自己的使命和責(zé)任，充分利用評價會行使好自己的質(zhì)詢權(quán)、評價權(quán)、監(jiān)督權(quán)，為維護企業(yè)的根本利益和職工的長遠利益而履行職工代表應(yīng)該履行的職責(zé)。
各位職工代表、同志們，讓我們牢記“一切為了陜鋼發(fā)展，一切為了員工幸福”的企業(yè)核心價值觀，認真履行崗位職責(zé)，忠于企業(yè)、忠于崗位、忠于職業(yè)、忠于員工，共同為規(guī)范我們企業(yè)管理、維護我們企業(yè)利益而努力！
謝謝大家！
